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AI解雇の「ブーメラン現象」——55%の企業がAIリストラを後悔し、半年以内に再雇用する構造的逆転（2026年4月）
AIを理由に人員削減を実施した企業の55%が後悔している——ロバート・ハーフの調査が示すこの数字は「AI置き換え」の現実が想定より複雑だったことを裏付ける。29%はすでに再雇用を行い、その半数以上が6か月以内に職場復帰させた。このブーメラン現象を社会学者の視点で読み解く。
Rei
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